وظائف مصممين 3d في سوريا 2026

دوام كامل من ٣ إلى ٥ سنة تقديم بنقرة واحدة تنقيب.كوم

مصمم/مصممة جرافيك

عن بُعد - سوريا - دمشق ٢٣ أغسطس ٢٠٢٦

التسويق

بحث عن Graphic Designer يمتلك حساً بصرياً متقدماً، وفهماً للتسويق والعلامات التجارية، وقادراً على الانتقال من الـ Brief والفكرة الإبداعية إلى نظام بصري متكامل يخدم الهدف ويحافظ على شخصية كل علامة تجارية.هذه الوظيفة ليست لإنتاج تصاميم يومية متشابهة؛ بل للمشاركة في صناعة الحملات، تطوير الهويات، بناء الاتجاهات البصرية، وتحويل الأفكار التسويقية إلى تجارب بصرية واضحة ومميزة.  جوهر الدورنبحث عن مصمم يستطيع الانتقال من:Brief → Insight → Concept → Art Direction → Design → Impactويفهم أن التصميم الناجح لا يبدأ باختيار الألوان والخطوط، بل يبدأ بفهم:ما الفكرة؟ من الجمهور؟ ما الرسالة؟ وما الشعور أو التصرف الذي نريد أن يصنعه التصميم؟  Creative Design & Campaigns<ul><li>تطوير الأفكار والاتجاهات البصرية للحملات التسويقية والإعلانية.</li><li>تحويل الـ Creative Concepts إلى Visual Concepts قابلة للتنفيذ.</li><li>تصميم الحملات الرقمية ومحتوى منصات التواصل الاجتماعي.</li><li>تطوير Key Visuals للحملات.</li><li>تصميم إعلانات Performance Marketing بمختلف المقاسات والمنصات.</li><li>ابتكار Visual Routes متعددة للمشاريع والحملات.</li><li>تطوير التصاميم الموسمية والمناسبات والإطلاقات.</li><li>المشاركة في جلسات Brainstorming مع فرق المحتوى والاستراتيجية والتسويق. Brand & Visual Identityالمصمم لدينا مسؤول عن فهم العلامة قبل التصميم لها.وتشمل مسؤولياته:<ul><li>العمل وفق Brand Guidelines لكل عميل.</li><li>تطوير وتوسيع الأنظمة البصرية للعلامات التجارية.</li><li>الحفاظ على الاتساق البصري عبر مختلف نقاط التواصل.</li><li>تطوير Layout Systems وDesign Languages قابلة للاستمرار.</li><li>تصميم Brand Assets والمواد التسويقية.</li><li>القدرة على التمييز بين هويات العملاء وعدم إنتاج أسلوب بصري واحد لجميع المشاريع.</li></ul>الهدف أن يكون لكل علامة شخصيتها البصرية الخاصة، وليس مجرد تغيير للشعار والألوان.  Digital & Social Design <ul><li>تصميم محتوى Social Media بمستوى بصري مرتفع.</li><li>Carousels & Infographics.</li><li>Digital Ads.</li><li>Stories & Reels Assets.</li><li>Website & Landing Page Visuals.</li><li>Presentations & Company Profiles.</li><li>Campaign Adaptations.  </li></ul></li></ul>Creative Thinkingنبحث عن مصمم يفكر قبل أن يفتح برنامج التصميم.يتوقع منه:<ul><li>قراءة وفهم الـ Brief.</li><li>البحث عن References بطريقة احترافية.</li><li>دراسة المنافسين والاتجاهات البصرية في القطاع.</li><li>تطوير Moodboards.</li><li>اقتراح Art Directions.</li><li>تقديم أفكار بصرية وليس انتظار التعليمات التفصيلية.</li><li>شرح وتبرير قراراته التصميمية.</li><li>البحث المستمر عن طرق جديدة لتقديم الأفكار بصرياً.</li></ul>    AI & The Future of Designنتوقع من المصمم أن يكون متقدماً في توظيف الذكاء الاصطناعي ضمن العملية الإبداعية.سواء في:<ul><li>Concept Exploration.</li><li>Visual Ideation.</li><li>Moodboards.</li><li>Image Generation.</li><li>Image Manipulation.</li><li>تطوير المشاهد والأفكار الإعلانية.</li><li>تسريع عمليات البحث والاستكشاف.</li><li>إنتاج Visual Assets عند الحاجة.</li></ul>لكننا لا نبحث عن شخص يعتمد على AI لإنتاج صور جاهزة.  Design for Performanceالتصميم في الوكالة يجب أن يكون جميلاً، لكن الجمال وحده ليس KPI.سيعمل المصمم مع فريق الـ Media Buying والمحتوى لفهم:<ul><li>أي Creative يحقق نتائج أفضل؟</li><li>ما الـ Hook البصري الأكثر فعالية؟</li><li>ما التصميم الذي يرفع CTR؟</li><li>ما الذي يسبب Creative Fatigue؟</li><li>كيف نطور Variations دون فقدان قوة الفكرة؟</li><li>كيف نحافظ على العلامة ونحقق Performance في الوقت نفسه؟</li></ul>وسيتم استخدام بيانات الحملات لتطوير القرارات التصميمية المستقبلية.  KPIs | كيف نقيس نجاح الدور؟Creative Quality<ul><li>جودة وأصالة المخرجات البصرية.</li><li>قوة الأفكار والـ Visual Concepts.</li><li>مستوى التنفيذ والتفاصيل.</li><li>جودة Typography, Composition & Layout.</li><li>القدرة على بناء Key Visual قوي.</li></ul>Brand<ul><li>الالتزام بالهوية البصرية.</li><li>المحافظة على الاتساق.</li><li>القدرة على تطوير لغة بصرية مختلفة لكل عميل.</li><li>جودة تطبيق الهوية عبر القنوات المختلفة.</li></ul>Performance<ul><li>أداء الـ Creatives الإعلانية.</li><li>تطوير التصميم بناءً على بيانات الحملات.</li><li>جودة وسرعة Creative Testing.</li><li>القدرة على إنتاج Variations فعالة.</li></ul>Execution<ul><li>الالتزام بالمواعيد.</li><li>دقة الملفات والمخرجات.</li><li>تنظيم ملفات العمل والمصادر.</li><li>القدرة على إدارة أكثر من مشروع في الوقت نفسه.</li><li>الاستجابة للملاحظات وتحويلها إلى تحسين فعلي.</li></ul>Innovation<ul><li>تقديم أفكار واتجاهات بصرية جديدة.</li><li>مستوى البحث والاستكشاف.</li><li>توظيف أدوات AI والتقنيات الحديثة بكفاءة.</li><li>المساهمة في رفع المستوى الإبداعي العام للفريق.</li></ul>

Looking for a Graphic Designer with an advanced visual sense, understanding of marketing and branding, capable of moving from the Brief and creative idea to an integrated visual system that serves the objective and preserves the personality of each brand.This role is not for producing daily, similar designs; rather, to participate in creating campaigns, developing identities, building visual directions, and turning marketing ideas into clear and distinctive visual experiences.  Core of the roleWe are looking for a designer who can move from:Brief → Insight → Concept → Art Direction → Design → Impactand understands that successful design does not start with choosing colors and fonts, but with understanding:What is the idea? For whom? What is the message? and what feeling or action do we want the design to create?  Creative Design & Campaigns<ul><li>Developing ideas and visual directions for marketing and advertising campaigns.</li><li>Translating Creative Concepts into Visual Concepts that can be executed.</li><li>Designing digital campaigns and social media content.</li><li>Developing Key Visuals for campaigns.</li><li>Designing Performance Marketing ads in various sizes and platforms.</li><li>Innovating multiple Visual Routes for projects and campaigns.</li><li>Developing seasonal designs, events, and launches.</li><li>Participating in brainstorming sessions with content, strategy, and marketing teams. Brand & Visual IdentityThe designer on our team is responsible for understanding the brand before designing it.Responsibilities include:<ul><li>Working according to Brand Guidelines for each client.</li><li>Developing and expanding the visual systems of brands.</li><li>Maintaining visual consistency across different touchpoints.</li><li>Developing Layout Systems and Design Languages for sustainability.</li><li>Designing Brand Assets and marketing materials.</li><li>Ability to distinguish between client identities and not produce a single visual style for all projects.</li></ul>The goal is for each brand to have its own visual personality, not just a change of logo and colors.  Digital & Social Design <ul><li>Designing high-visual-quality Social Media content.</li><li>Carousels & Infographics.</li><li>Digital Ads.</li><li>Stories & Reels assets.</li><li>Website & Landing Page Visuals.</li><li>Presentations & Company Profiles.</li><li>Campaign Adaptations.  </li></ul></li></ul>Creative ThinkingWe are looking for a designer who thinks before opening the design software.What is expected:<ul><li>Read and understand the Brief.</li><li>Research references professionally.</li><li>Study competitors and visual trends in the sector.</li><li>Develop Moodboards.</li><li>Propose Art Directions.</li><li>Provide visual ideas rather than waiting for detailed instructions.</li><li>Explain and justify design decisions.</li><li>Continuously seek new ways to present ideas visually.</li></ul>    AI & The Future of DesignWe expect the designer to be advanced in employing artificial intelligence within the creative process.Whether in:<ul><li>Concept Exploration.</li><li>Visual Ideation.</li><li>Moodboards.</li><li>Image Generation.</li><li>Image Manipulation.</li><li>Developing scenes and advertising ideas.</li><li>Accelerating research and exploration.</li><li>Producing Visual Assets when needed.</li></ul>But we are not looking for someone who relies on AI to produce ready-made images.  Design for PerformanceDesign in an agency should be beautiful, but beauty alone is not KPI.The designer will work with the Media Buying and content teams to understand:<ul><li>Which Creative yields better results?</li><li>What is the most effective visual Hook?</li><li>What design increases CTR?</li><li>What causes Creative Fatigue?</li><li>How to develop Variations without losing the core idea?</li><li>How to maintain the brand while achieving Performance at the same time?</li></ul>Campaign data will be used to inform future design decisions.  KPIs | How do we measure the role's success?Creative Quality<ul><li>Quality and originality of visual outputs.</li><li>Strength of ideas and Visual Concepts.</li><li>Level of execution and details.</li><li>Quality of Typography, Composition & Layout.</li><li>Ability to build a strong Key Visual.</li></ul>Brand<ul><li>Adherence to visual identity.</li><li>Maintaining consistency.</li><li>Ability to develop a different visual language for each client.</li><li>Quality of identity application across channels.</li></ul>Performance<ul><li>Performance of advertising Creatives.</li><li>Design development based on campaign data.</li><li>Quality and speed of Creative Testing.</li><li>Ability to produce effective Variations.</li></ul>Execution<ul><li>On-time delivery.</li><li>Accuracy of files and outputs.</li><li>Organization of work files and assets.</li><li>Ability to manage more than one project at a time.</li><li>Responding to feedback and turning it into actual improvement.</li></ul>Innovation<ul><li>Providing new ideas and visual directions.</li><li>Level of research and exploration.</li><li>Leveraging AI tools and modern technologies efficiently.</li><li>Contributing to raising the team's overall creative level.</li></ul>

دوام جزئي حتى ١٠ سنة تقديم سهل تنقيب.كوم

تم التحقق

مساعد شخصي ومندوب ميداني – شركة SFO

في الموقع - سوريا - دمشق ١٢ أكتوبر ٢٠٢٦

أخرى

فرصة عمل: مساعد شخصي ومندوب ميداني – شركة SFOتعلن شركة SFO، وهي شركة استثمار ومكتب عائلي مقرّها سويسرا، عن حاجتها إلى شخص طموح، نشيط، ومنظّم للانضمام إلى فريقها بصفة مساعد شخصي ومندوب ميداني، للمساهمة في تنسيق الأعمال الميدانية، وتوسيع شبكة العلاقات المهنية، والتواصل مع العملاء والشركاء المحتملين في منطقة الشرق الأوسط وأوروبا.نبذة عن الشركةتعمل شركة SFO في مجالات إدارة الثروات وحماية الأصول والاستثمار العقاري وإدارة الأملاك. وتقدّم حلولاً مصمّمة وفق احتياجات العائلات والأفراد ذوي الملاءة المالية العالية، إلى جانب خدمات إدارة الاستثمارات والتخطيط الضريبي والعمل الخيري.نسعى إلى بناء علاقات مهنية طويلة الأمد، وتوفير فرص استثمارية مدروسة، وربط عملائنا بشبكة استثماراتنا وعلاقاتنا الدولية.المهام والمسؤوليات<ul><li>تنفيذ المهام الميدانية والإدارية المطلوبة ومتابعتها بدقة.</li><li>تنسيق المواعيد والاجتماعات والتواصل مع العملاء والشركاء المحتملين.</li><li>المساعدة في بناء شبكة علاقات مع رجال الأعمال والمستثمرين والمكاتب العائلية والمستشارين الماليين.</li><li>جمع المعلومات المتعلقة بالأسواق والفرص الاستثمارية والعقارية، وإعداد تقارير واضحة عنها.</li><li>متابعة الاتصالات والطلبات والتأكد من إنجاز المهام ضمن المواعيد المحددة.</li><li>تمثيل الشركة بصورة مهنية عند التواصل مع مختلف الجهات والأطراف.</li><li>الاستعداد للتنقل والسفر عند الحاجة، بحسب متطلبات العمل.</li></ul>الشروط والمؤهلات المطلوبة<ul><li>شخصية طموحة، عملية، مبادرة، وقادرة على تحمّل المسؤولية.</li><li>مهارات تواصل ممتازة باللغة العربية، مع أفضلية لمن يجيد اللغة الإنجليزية.</li><li>القدرة على التنظيم والتخطيط والعمل باستقلالية وحسن إدارة الوقت.</li><li>المرونة والاستعداد للتنقل والسفر عند الحاجة.</li><li>الجدية والالتزام والقدرة على التعامل المهني مع مختلف الأشخاص.</li><li>الاهتمام بمجالات الاستثمار والعقارات وإدارة الأعمال.</li><li>الخبرة السابقة في المبيعات أو العلاقات العامة أو الأعمال الميدانية أو العقارات ميزة إضافية، وليست شرطاً أساسياً.</li><li>لا يُشترط اختصاص جامعي محدد؛ إذ نركّز على الكفاءة العملية وسرعة التعلّم والقدرة على الإنجاز.</li><li>امتلاك سيارة خاصة ورخصة قيادة ميزة إضافية.</li></ul>ماذا نقدّم؟<ul><li>فرصة للعمل ضمن شركة استثمارية مقرّها سويسرا ولها توجه دولي.</li><li>راتب يُحدّد وفق الخبرة والكفاءة، مع حوافز مرتبطة بالأداء.</li><li>تدريب عملي وتطوير مستمر للمهارات.</li><li>فرصة لاكتساب خبرة في مجالات الاستثمار والعقارات والعلاقات المهنية الدولية.</li><li>إمكانية التطور الوظيفي بالتوازي مع نمو أعمال الشركة.</li></ul>طريقة التقديمعلى المهتمين إرسال سيرة ذاتية مختصرة، مع نبذة عن خبراتهم ومهاراتهم، وذكر المدينة التي يقيمون فيها ومدى استعدادهم للتنقل والسفر.نبحث عن شخص يعتمد عليه، ينجز المهام بكفاءة، ويبادر إلى إيجاد الحلول وبناء العلاقات، ويطمح إلى التطور ضمن بيئة عمل مهنية ذات امتداد دولي.

Job Opportunity: Personal Assistant and Field Representative – SFO CompanySFO, an investment firm and family office based in Switzerland, is seeking an ambitious, energetic, and organized individual to join its team as a Personal Assistant and Field Representative to help coordinate field operations, expand the professional network, and communicate with potential clients and partners in the Middle East and Europe.About the CompanySFO operates in the fields of wealth management, asset protection, real estate investment, and property management. We provide solutions tailored to the needs of high-net-worth families and individuals, alongside investment management services, tax planning, and philanthropy.We aim to build long-term professional relationships, provide well-researched investment opportunities, and connect our clients with our network of international investments and relationships.Tasks and Responsibilities<ul><li>Execute required field and administrative tasks and follow up on them accurately.</li><li>Coordinate appointments and meetings and communicate with potential clients and partners.</li><li>Assist in building a network of relationships with business people, investors, family offices, and financial advisors.</li><li>Gather information regarding markets, investment opportunities, and real estate, and prepare clear reports on them.</li><li>Follow up on communications and requests, ensuring tasks are completed within specified deadlines.</li><li>Represent the company professionally when communicating with various entities and parties.</li><li>Be prepared to commute and travel when necessary, according to work requirements.</li></ul>Requirements and Qualifications<ul><li>Ambitious, practical, proactive personality capable of taking responsibility.</li><li>Excellent communication skills in Arabic, with a preference for those proficient in English.</li><li>Ability to organize, plan, work independently, and manage time effectively.</li><li>Flexibility and willingness to commute and travel when needed.</li><li>Seriousness, commitment, and the ability to interact professionally with different people.</li><li>Interest in the fields of investment, real estate, and business administration.</li><li>Previous experience in sales, public relations, field work, or real estate is an added advantage, not a mandatory requirement.</li><li>No specific university major is required; we focus on practical competence, quick learning, and the ability to achieve results.</li><li>Owning a private car and holding a driver's license is an added advantage.</li></ul>What We Offer<ul><li>An opportunity to work within an investment company based in Switzerland with an international focus.</li><li>Salary determined based on experience and competence, with performance-based incentives.</li><li>Practical training and continuous skill development.</li><li>An opportunity to gain experience in investment, real estate, and international professional networking.</li><li>Career development potential in parallel with the company's business growth.</li></ul>How to ApplyInterested candidates should send a brief CV, including an overview of their experience and skills, mentioning their city of residence and their willingness to commute and travel.We are looking for a reliable person who accomplishes tasks efficiently, takes initiative to find solutions and build relationships, and aspires to grow within a professional work environment with an international reach.

وظائف مصممين 3d في سوريا

مصمم/مصممة جرافيك

مساعد شخصي ومندوب ميداني – شركة SFO

أصحاب المواقع

أصحاب العمل

الباحثين عن عمل

وظائف مصممين 3d في سوريا

مصمم/مصممة جرافيك

مساعد شخصي ومندوب ميداني – شركة SFO

اشترك لتصلك وظائف وظائف مصممين 3d في سوريا الجديدة دوريا علي بريدك