وظائف أخصائي توظيف في سوريا
٥ وظائف شاغرة
الوصف الوظيفي:
<p>نبحث عن <strong>طبيب جلدية أخصائي</strong> للانضمام إلى فريقنا الطبي، يكون مسؤولًا عن تشخيص وعلاج مختلف الأمراض والمشكلات الجلدية، وتقديم رعاية طبية متميزة للمرضى وفقًا للمعايير الطبية المعتمدة.</p>
المسؤوليات:
<ul>
<li>تشخيص الحالات والأمراض الجلدية المختلفة ووضع خطط العلاج المناسبة.</li>
<li>متابعة حالة المرضى وتقييم مدى استجابتهم للعلاج.</li>
<li>إجراء الفحوصات والإجراءات الجلدية اللازمة حسب الحالة.</li>
<li>تقديم الاستشارات الطبية والتوعية اللازمة للمرضى حول طرق الوقاية والعناية بالبشرة.</li>
<li>توثيق الحالات والتشخيصات والخطط العلاجية في الملفات الطبية.</li>
<li>الالتزام بسياسات وإجراءات المنشأة والمعايير المهنية والطبية.</li>
<li>التعاون مع الفريق الطبي لضمان تقديم أفضل مستوى من الرعاية للمرضى.</li>
</ul>
المتطلبات:
<ul>
<li>بكالوريوس في الطب والجراحة.</li>
<li>تخصص أو تصنيف مهني كـ <strong>أخصائي جلدية</strong>.</li>
<li>خبرة سابقة في مجال الأمراض الجلدية.</li>
<li>مهارات جيدة في التشخيص والتعامل مع المرضى.</li>
<li>الالتزام والقدرة على العمل ضمن فريق.</li>
<li>مهارات تواصل ممتازة وحسن التعامل مع المرضى.</li>
</ul>
<p>الوصف الوظيفي:</p><p>نبحث عن <strong>ممرضة أخصائية جلدية</strong> للانضمام إلى الفريق الطبي، والمساهمة في تقديم الرعاية التمريضية للمرضى ومساعدة أطباء الجلدية في الفحوصات والإجراءات والعلاجات الجلدية المختلفة.</p><p>المسؤوليات:</p><ul><li>استقبال المرضى وتجهيزهم للفحص والإجراءات الطبية.</li><li>مساعدة طبيب الجلدية أثناء الفحوصات والإجراءات والعلاجات.</li><li>تجهيز الأدوات والمستلزمات الطبية والتأكد من تعقيمها.</li><li>تقديم الرعاية التمريضية المناسبة للمرضى قبل وبعد الإجراءات.</li><li>متابعة حالة المرضى وتسجيل الملاحظات الطبية والتمريضية.</li><li>تقديم التعليمات للمرضى حول العناية بالبشرة والالتزام بالخطة العلاجية.</li><li>الالتزام بمعايير مكافحة العدوى والتعقيم والسلامة.</li><li>المحافظة على نظافة وترتيب غرفة العلاج والأدوات الطبية.</li><li>التعامل باحترافية ولباقة مع المرضى وتقديم تجربة مميزة لهم.</li></ul><p>المتطلبات:</p><ul><li>مؤهل تمريض مناسب.</li><li>خبرة سابقة في مجال <strong>الجلدية أو العيادات التجميلية</strong> تُعد ميزة.</li><li>معرفة جيدة بإجراءات مكافحة العدوى والتعقيم.</li><li>مهارات تواصل جيدة وحسن التعامل مع المرضى.</li><li>القدرة على العمل ضمن فريق طبي.</li><li>الالتزام والانضباط وتحمل ضغط العمل.</li></ul>
<p>وفي إطار مسؤوليتها الاجتماعية، عن إطلاق <strong>برنامج تدريبي مكثف ومجاني بالكامل، منتهٍ بالتوظيف</strong>،<strong> Agile Leaders Training Center تعلن</strong><br><strong>B2B & B2C موظفين</strong><br><br> </p><ul><li>تدريب مكثف لمدة <strong>3 أيام</strong></li><li>التدريب <strong>مجاني بالكامل</strong></li><li>يحصل جميع المشاركين على <strong>شهادة حضور</strong></li></ul><p>تنتهي الدورة بفرصة <strong>توظيف لأفضل 30% من المشاركين</strong> وفقًا للأداء والكفاءة خلال البرنامج</p><p> </p><p><strong>شروط التقديم:</strong></p><ul><li>مستوى <strong>متوسط في اللغة الإنجليزية</strong></li><li>إجادة التعامل مع الكمبيوتر</li><li>مظهر لائق ومهني</li><li>شهادة ثانوية كحد أدنى</li><li>الأفضلية للحاصلين على <strong>شهادة جامعية أو طلاب الجامعات</strong></li><li>الرغبة في التعلم والتطور والعمل ضمن فريق</li></ul>
<p>بحث عن <strong>Graphic Designer</strong> يمتلك حساً بصرياً متقدماً، وفهماً للتسويق والعلامات التجارية، وقادراً على الانتقال من الـ <strong>Brief والفكرة الإبداعية</strong> إلى نظام بصري متكامل يخدم الهدف ويحافظ على شخصية كل علامة تجارية.</p><p>هذه الوظيفة ليست لإنتاج تصاميم يومية متشابهة؛ بل للمشاركة في <strong>صناعة الحملات، تطوير الهويات، بناء الاتجاهات البصرية، وتحويل الأفكار التسويقية إلى تجارب بصرية واضحة ومميزة.</strong><br><br><br> </p><p>جوهر الدور</p><p>نبحث عن مصمم يستطيع الانتقال من:</p><p><strong>Brief → Insight → Concept → Art Direction → Design → Impact</strong></p><p>ويفهم أن التصميم الناجح لا يبدأ باختيار الألوان والخطوط، بل يبدأ بفهم:</p><p><strong>ما الفكرة؟ من الجمهور؟ ما الرسالة؟ وما الشعور أو التصرف الذي نريد أن يصنعه التصميم؟</strong><br><br> </p><p>Creative Design & Campaigns</p><ul><li>تطوير الأفكار والاتجاهات البصرية للحملات التسويقية والإعلانية.</li><li>تحويل الـ Creative Concepts إلى <strong>Visual Concepts</strong> قابلة للتنفيذ.</li><li>تصميم الحملات الرقمية ومحتوى منصات التواصل الاجتماعي.</li><li>تطوير <strong>Key Visuals</strong> للحملات.</li><li>تصميم إعلانات Performance Marketing بمختلف المقاسات والمنصات.</li><li>ابتكار Visual Routes متعددة للمشاريع والحملات.</li><li>تطوير التصاميم الموسمية والمناسبات والإطلاقات.</li><li><p>المشاركة في جلسات Brainstorming مع فرق المحتوى والاستراتيجية والتسويق.<br><br>Brand & Visual Identity</p><p>المصمم لدينا مسؤول عن فهم العلامة قبل التصميم لها.</p><p>وتشمل مسؤولياته:</p><ul><li>العمل وفق Brand Guidelines لكل عميل.</li><li>تطوير وتوسيع الأنظمة البصرية للعلامات التجارية.</li><li>الحفاظ على الاتساق البصري عبر مختلف نقاط التواصل.</li><li>تطوير Layout Systems وDesign Languages قابلة للاستمرار.</li><li>تصميم Brand Assets والمواد التسويقية.</li><li>القدرة على التمييز بين هويات العملاء وعدم إنتاج أسلوب بصري واحد لجميع المشاريع.</li></ul><p>الهدف أن يكون لكل علامة <strong>شخصيتها البصرية الخاصة، وليس مجرد تغيير للشعار والألوان.</strong><br><br> </p><p>Digital & Social Design</p><p> </p><ul><li>تصميم محتوى Social Media بمستوى بصري مرتفع.</li><li>Carousels & Infographics.</li><li>Digital Ads.</li><li>Stories & Reels Assets.</li><li>Website & Landing Page Visuals.</li><li>Presentations & Company Profiles.</li><li>Campaign Adaptations.<br><br> </li></ul></li></ul><p>Creative Thinking</p><p>نبحث عن مصمم <strong>يفكر قبل أن يفتح برنامج التصميم.</strong></p><p>يتوقع منه:</p><ul><li>قراءة وفهم الـ Brief.</li><li>البحث عن References بطريقة احترافية.</li><li>دراسة المنافسين والاتجاهات البصرية في القطاع.</li><li>تطوير Moodboards.</li><li>اقتراح Art Directions.</li><li>تقديم أفكار بصرية وليس انتظار التعليمات التفصيلية.</li><li>شرح وتبرير قراراته التصميمية.</li><li>البحث المستمر عن طرق جديدة لتقديم الأفكار بصرياً.</li></ul><p> </p><p><strong> </strong></p><p> </p><p> </p><p>AI & The Future of Design</p><p>نتوقع من المصمم أن يكون متقدماً في توظيف <strong>الذكاء الاصطناعي ضمن العملية الإبداعية</strong>.</p><p>سواء في:</p><ul><li>Concept Exploration.</li><li>Visual Ideation.</li><li>Moodboards.</li><li>Image Generation.</li><li>Image Manipulation.</li><li>تطوير المشاهد والأفكار الإعلانية.</li><li>تسريع عمليات البحث والاستكشاف.</li><li>إنتاج Visual Assets عند الحاجة.</li></ul><p>لكننا لا نبحث عن شخص يعتمد على AI لإنتاج صور جاهزة.</p><p> </p><p> </p><p>Design for Performance</p><p>التصميم في الوكالة يجب أن يكون جميلاً، لكن الجمال وحده ليس KPI.</p><p>سيعمل المصمم مع فريق الـ Media Buying والمحتوى لفهم:</p><ul><li>أي Creative يحقق نتائج أفضل؟</li><li>ما الـ Hook البصري الأكثر فعالية؟</li><li>ما التصميم الذي يرفع CTR؟</li><li>ما الذي يسبب Creative Fatigue؟</li><li>كيف نطور Variations دون فقدان قوة الفكرة؟</li><li>كيف نحافظ على العلامة ونحقق Performance في الوقت نفسه؟</li></ul><p>وسيتم استخدام بيانات الحملات لتطوير القرارات التصميمية المستقبلية.</p><p> </p><p> </p><p>KPIs | كيف نقيس نجاح الدور؟</p><p><strong>Creative Quality</strong></p><ul><li>جودة وأصالة المخرجات البصرية.</li><li>قوة الأفكار والـ Visual Concepts.</li><li>مستوى التنفيذ والتفاصيل.</li><li>جودة Typography, Composition & Layout.</li><li>القدرة على بناء Key Visual قوي.</li></ul><p><strong>Brand</strong></p><ul><li>الالتزام بالهوية البصرية.</li><li>المحافظة على الاتساق.</li><li>القدرة على تطوير لغة بصرية مختلفة لكل عميل.</li><li>جودة تطبيق الهوية عبر القنوات المختلفة.</li></ul><p><strong>Performance</strong></p><ul><li>أداء الـ Creatives الإعلانية.</li><li>تطوير التصميم بناءً على بيانات الحملات.</li><li>جودة وسرعة Creative Testing.</li><li>القدرة على إنتاج Variations فعالة.</li></ul><p><strong>Execution</strong></p><ul><li>الالتزام بالمواعيد.</li><li>دقة الملفات والمخرجات.</li><li>تنظيم ملفات العمل والمصادر.</li><li>القدرة على إدارة أكثر من مشروع في الوقت نفسه.</li><li>الاستجابة للملاحظات وتحويلها إلى تحسين فعلي.</li></ul><p><strong>Innovation</strong></p><ul><li>تقديم أفكار واتجاهات بصرية جديدة.</li><li>مستوى البحث والاستكشاف.</li><li>توظيف أدوات AI والتقنيات الحديثة بكفاءة.</li><li>المساهمة في رفع المستوى الإبداعي العام للفريق.</li></ul><p> </p>
<p><strong>الوصف الوظيفي</strong></p><p>نبحث عن <strong>موظف مبيعات محترف</strong> للانضمام إلى فريق المبيعات في <strong>دمشق – سوريا</strong>، والمساهمة في تطوير أعمال الشركة وتوسيع قاعدة العملاء في السوق السوري.</p><p>سيكون المرشح مسؤولًا عن تطوير فرص الأعمال، استقطاب عملاء جدد، إدارة العلاقات مع العملاء الحاليين، ومتابعة المشاريع والفرص التجارية من مرحلة تحديد الاحتياج وحتى إغلاق الصفقة.</p><p>يتطلب الدور شخصًا يتمتع بعقلية تجارية قوية، ومهارات عالية في التواصل والتفاوض وبناء العلاقات، بالإضافة إلى القدرة على فهم احتياجات العملاء وتقديم الحلول المناسبة بالتنسيق مع الفرق الفنية والتجارية.</p><p>ويُفضل أن تكون لديه خبرة في سوق <strong>تقنية المعلومات والاتصالات (ICT)، الأنظمة الأمنية والمراقبة، الشبكات والبنية التحتية، أو الحلول التقنية</strong>، مع معرفة جيدة بطبيعة السوق السوري واحتياجاته.</p><p> </p><p><strong>المسؤوليات</strong></p><ul><li>تطوير وتنفيذ خطط المبيعات لتحقيق الأهداف البيعية المحددة.</li><li>استقطاب عملاء جدد وتوسيع قاعدة العملاء في السوق السوري.</li><li>بناء وإدارة علاقات مهنية طويلة الأمد مع العملاء والشركاء.</li><li>تحديد المشاريع والفرص التجارية الجديدة ومتابعتها بشكل مستمر.</li><li>التواصل والزيارة الدورية للعملاء وفهم احتياجاتهم ومتطلباتهم.</li><li>تطوير فرص المبيعات وتحويلها إلى صفقات ناجحة.</li><li>إعداد ومتابعة عروض الأسعار والعروض التجارية بالتنسيق مع الفريق المختص.</li><li>متابعة دورة المبيعات كاملة من <strong>تحديد الفرصة، تقديم الحل، التفاوض، وحتى إغلاق الصفقة</strong>.</li><li>إدارة ومتابعة الـ Sales Pipeline وتحديث حالة الفرص بشكل مستمر.</li><li>التنسيق مع الفرق الفنية لتقديم الحلول المناسبة لمتطلبات العملاء.</li><li>متابعة المنافسين والأسعار واتجاهات السوق وتقديم تقارير عن تطورات السوق.</li><li>المحافظة على العملاء الحاليين والعمل على زيادة حجم الأعمال معهم.</li><li>متابعة المشاريع بعد البيع والتنسيق مع الفرق الداخلية لضمان رضا العملاء.</li><li>إعداد تقارير دورية عن المبيعات، العملاء، الفرص والمشاريع.</li><li>تحقيق مؤشرات الأداء وأهداف المبيعات الشهرية والسنوية.</li></ul><p> </p><p><strong>المتطلبات</strong></p><ul><li>خبرة عملية مثبتة في <strong>المبيعات وتطوير الأعمال</strong>، ويفضل في قطاع تقنية المعلومات والاتصالات أو الحلول التقنية.</li><li><p>خبرة في بيع الحلول أو المنتجات التقنية، ويفضل في أحد المجالات التالية:</p><p><strong>CCTV، Security Systems، Access Control، Networking، ICT، Data Center أو Infrastructure Solutions</strong>.</p></li><li>معرفة جيدة بالسوق السوري، ويفضل امتلاك شبكة علاقات مهنية مع <strong>الشركات، المقاولين، الاستشاريين، شركات الأنظمة الأمنية ومتكاملي الأنظمة</strong>.</li><li>مهارات ممتازة في التواصل وبناء العلاقات والتفاوض والإقناع.</li><li>قدرة قوية على استقطاب العملاء وتوليد فرص مبيعات جديدة.</li><li>القدرة على إدارة دورة المبيعات كاملة وتحقيق أهداف المبيعات.</li><li>شخصية مبادرة، طموحة، وتركز على النتائج.</li><li>القدرة على العمل بشكل مستقل وتحمل ضغط العمل.</li><li>مهارات جيدة في إعداد عروض الأسعار والتقارير ومتابعة الفرص.</li><li>إجادة استخدام Microsoft Office وبرامج وأدوات إدارة العملاء والمبيعات.</li><li>إجادة اللغة العربية، مع مستوى جيد في اللغة الإنجليزية.</li><li>القدرة على التنقل وزيارة العملاء داخل دمشق وخارجها عند الحاجة.</li><li>خبرة لا تقل عن <strong>3 سنوات في مجال المبيعات</strong>، ويفضل أن تكون في قطاع الحلول التقنية أو الأمنية.</li></ul>